top of page
Поиск
В списке 25 влиятельных женщин Казахстана Forbes пять новых участниц
Forbes Kazakhstan представил третий рейтинг 25 самых влиятельных женщин страны. Второй год подряд первое место у председатель правления Halyk Bank Умут Шаяхметовой. Второе место у главы Агентства по регулированию и развитию финансового рынка Мадины Абылкасымовой, третье занимает Аида Балаева, четвёртое – Ляззат Ибрагимова, председательница правления Отбасы банка, пятое место у предпринимательницы Асель Тасмагамбетовой. Несмотря на то, что в этом году в рейтинге 5 новых участ

Ayel
7 сент.


Почти треть казахстанцев этим летом практически не отдохнула – опрос
Платформа hh.kz опубликовала результаты опроса среди 822 соискателей и работодателей Казахстана на тему: как я провёл это лето удалось ли отдохнуть? Выяснилось, что почти у половины респондентов рабочая нагрузка в той или иной степени выросла: часть сотрудников продолжала заниматься рабочими вопросами даже во время отпуска и выходных: «Почти треть респондентов (35%) этим летом практически не отдыхали. При этом 25% смогли хорошо отдохнуть и восстановить силы, а 17% скорее дов

Ayel
25 авг.
В Казахстане женская безработица остается выше мужской
Чаще всего в зоне риска оказываются женщины старшего возраста. К таким выводам пришли аналитики Finprom.kz. Как следует из их исследования Хотя показатели безработицы в Казахстане в принципе близки к глобальным (4,8% для мужчин и 5% для женщин), всё же разрыв по гендерному признаку в РК значительно больше среднего по миру (0,2 п. п.): «Согласно данным Международной организации труда (МОТ), в ноябре прошлого года уровень безработицы среди женщин в Казахстане составил 5,5% — на

Ayel
19 авг.
Какой вклад вносят женщины в экономику Казахстана?
Вчера Бюро национальной статистики опубликовало новые цифры о том сколько сегодня в Казахстане работающих женщин. Телеграм-канал Ayel изучил данные, а также сравнил их с международными показателями. Официальная статистика говорит, что Казахстан относится к странам с достаточно высокой вовлечённостью женщин в оплачиваемую экономическую деятельность. В I квартале 2026 года в Казахстане были заняты 4 млн 527,1 тыс. женщин – цифра впечатляющая. За год количество работающих женщи

Ayel
28 июл.


В Индонезии законом защитили труд «домашних работников»
Парламент Индонезии принял закон о защите прав домашних работников, более чем через 20 лет после его первоначального введения. По сообщению BBC, в стране проживает около 4,2 миллиона домашних работников, из которых почти 90% — женщины. Ранее они не были официально классифицированы как рабочие. Отныне домашние работники будут иметь право на медицинскую страховку, дни отдыха и пенсии. Кроме того, агентства по трудоустройству больше не смогут вводить вычеты из заработной платы

Ayel
23 апр.


Количество казахстанских женщин с чрезмерной рабочей нагрузкой за год заметно выросло
Около полмиллиона казахстанских женщин работают на износ. Такой вывод сделали аналитики EnergyProm, изучив данные Бюро национальной статистики (БНС) АСПиР РК за прошлый год. Анализ показал, что, хотя в целом тех, кто работает более 40 часов, в стране стало на 0,2% меньше, проблема чрезмерной рабочей нагрузки для части занятого населения Казахстана сохраняется. Так, если рассматривать статистику в гендерном разрезе, усреднённое значение нивелируется слишком разными тенденциям

Ayel
14 апр.


Разрыв в оплате труда женщин и мужчин в Казахстане остаётся «устойчивым и значительным, несмотря на отдельные периоды улучшения» – исследование
Аналитики EnergyProm проанализировали данные о среднемесячных номинальных заработных платах за прошлый год оказалось, что зарплата женщин составила лишь 76,9% от среднемесячной номинальной заработной платы мужчин. «Это означает, что в среднем женщины зарабатывают почти на четверть меньше, чем мужчины, при сопоставимом участии в экономике: 77 тиын к 1 тенге соответственно», - говорится в статье. Динамика последних лет демонстрирует нестабильность прогресса: «Если в 2019 году

Ayel
8 апр.
«Ты не в том положении, чтобы размахивать своими правами…». Финансовый аналитик назвал «самым идеальным работником» в Казахстане разведённую женщину 35-37 лет
Вчера в инстаграме канала atameken.business появилась публикация с отрывком из прямого эфира программы «Дневной формат», в которой финансовый аналитик Арман Бейсембаев рассуждает о нововведении в Трудовой кодекс – ограничении на расторжение договора с родителями-одиночками по инициативе работодателя. Отвечая на вопрос: грозит ли это рисками для бизнеса, эксперт заявил, что в Казахстане «самый идеальный работник» – разведённая женщина 35-37 лет. «Как работодатели себе в

Ayel
19 февр.


В Индии власти проводят масштабный «эксперимент» – женщинам решили ежемесячно платить за домашнюю работу
В деревне в центральном индийском штате Мадхья-Прадеш каждая женщина получает небольшую, но стабильную сумму каждый месяц — не зарплату, так как у неё нет официальной работы, а денежный перевод от государства. Как рассказывает BBC , по словам местных жительниц, деньги покрывают лекарства, овощи и школьные сборы. История одного штата постепенно стала распространяться и на другие. Теперь по всей Индии 118 миллионов взрослых женщин в 12 штатах получают «безусловные денежные пер

Ayel
9 дек. 2025 г.


Независимо от сектора или региона, мужчины в Казахстане в среднем зарабатывают больше женщин – аналитики Halyk Finance
Казахстанские женщины традиционно имеют высокий уровень образования, однако их доходы остаются ниже среднерыночных. К таким выводам...

Ayel
23 июл. 2025 г.
bottom of page


